7月27日上午，日照市園林管理局黨委召開(kāi)“四講四比”活動(dòng)務(wù)虛會(huì)，黨委委員結(jié)合各自分管工作，就“四講四比”活動(dòng)、《責(zé)任勝于能力》學(xué)習(xí)等進(jìn)行了座談交流。
會(huì)上就《責(zé)任勝于能力》講座提綱進(jìn)行了集體再學(xué)習(xí)、再領(lǐng)會(huì)，對(duì)“四講四比”活動(dòng)內(nèi)涵進(jìn)行了深入再學(xué)習(xí)，并對(duì)“四講四比”活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段工作進(jìn)行了總結(jié)。隨后，黨委委員結(jié)合各自分管工作、當(dāng)前正在開(kāi)展的“四講四比”活動(dòng)及《責(zé)任勝于能力》講座分別進(jìn)行了座談交流。務(wù)虛會(huì)上，黨委委員座談熱烈，大家認(rèn)為：當(dāng)前正在開(kāi)展的“四講四比”活動(dòng)對(duì)于提升園林干部職工隊(duì)伍建設(shè)有著重要意義，引領(lǐng)著當(dāng)前和今后一個(gè)階段城市園林綠化事業(yè)健康發(fā)展，會(huì)上還對(duì)“四講四比”進(jìn)行了詮釋?zhuān)褪桥囵B(yǎng)一批“能干事、會(huì)干事、干成事、不出事”的園林干部職工隊(duì)伍;《責(zé)任勝于能力》講座中，結(jié)合案例，通俗易懂，對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)的“四個(gè)負(fù)責(zé)”理論詮釋了干部職工工作的最高境界。關(guān)于下一步工作，會(huì)議強(qiáng)調(diào)：一是要做好“四講四比”活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段總結(jié);二是各分管領(lǐng)導(dǎo)要組織分管單位人員就“四講四比”、《責(zé)任勝于能力》進(jìn)行座談交流，撰寫(xiě)心得體會(huì)
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